Socializarea este procesul de intrare a unei persoane în mediul social prin acceptarea de către individ a normelor și tradițiilor răspândite în mediul său. Ca proces sociocultural, socializarea se bazează pe capacitatea unei persoane de a asimila condițiile culturale ale mediului său social de-a lungul vieții sale, precum și de a se realiza în societate prin păstrarea acestor condiții culturale sau schimbarea lor.
Conceptul și structura socializării
Socializarea este necesară pentru ca un individ să participe pe deplin la viața societății. Asimilarea normelor de interacțiune socială, caracteristicile comportamentului cotidian, ideologie, mentalitate, valori morale și moștenire culturală determină implicarea unei persoane în procesele sociale și formarea ulterioară a unui individ în societate.
Se disting etapele procesului de socializare:
- adaptare - asimilarea experienței acumulate de societate, imitație;
- identificare - dorința individului de a se autodetermina, de a ieși în evidență;
- integrare - formarea unui individ ca participant la procesele sociale;
- stadiul activității muncii - implementarea cunoștințelor și abilităților dobândite, impactul asupra mediului social;
- stadiul activității post-muncă - transferul experienței sociale către reprezentanții generației următoare.
Caracteristici ale socializării ca proces sociocultural
Implicarea unei persoane în viața socială are loc prin asimilarea normelor, valorilor și tradițiilor acceptate în societate, adică prin cultură. Socializarea formează personalitatea ca participant la societate, inclusiv ca purtător de cultură și factor de dezvoltare a acesteia.
Procesul sociocultural se caracterizează printr-o combinație de fenomene precum dorința de a păstra experiența culturală și dorința de a schimba această experiență. Socializarea ca proces socio-cultural poate avea loc atât în cheia gravitației individului spre valorile culturale tradiționale, cât și în cheia dorinței de inovație, modernizare și forme culturale progresive.
Etapa post-muncă a socializării, și anume îmbogățirea noii generații cu experiență culturală acumulată, este una dintre funcțiile procesului sociocultural. Acest fenomen permite unui grup social să-și păstreze identitatea, să-și protejeze tradițiile de procesele globalizării.
Stadiul muncii de socializare - influența individului asupra proceselor sociale - permite ca procesul socio-cultural să existe sub forma eforturilor culturii societății pentru auto-dezvoltare și inovare. Dinamica unui astfel de proces socio-cultural este asigurată de următoarele căi de schimbare culturală:
- implementarea de idei noi, dezvoltarea inovațiilor, crearea independentă de noi forme culturale de către societate;
- experiență de împrumut de la alte grupuri sociale;
- difuzie - răspândirea și împletirea valorilor și tradițiilor culturale.
